Les entreprises qui recrutent

PRESENTATION

L'activité de Bosch France se concentre autour de quatre secteurs :

  • Solutions pour la mobilité
  • Techniques industrielles
  • Biens de consommation
  • Techniques pour les énergies et les bâtiments

L’innovation est un élément clé de la stratégie d’entreprise. En 2014, Bosch a investi près de 5 milliards d’euros dans la R&D et a déposé plus de 4 500 brevets.

Découvrez ce qui fait notre identité.

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NOS METIERS

Bosch offre de nombreuses opportunités dans trois familles de métiers :

  • les métiers techniques : recherche, application, méthodes, production, maintenance, qualité, achats
  • les métiers vente/marketing : chargés d’affaires, marketing, vente, après-vente
  • les métiers support : contrôle de gestion, finance, comptabilité, logistique, achats, informatique, ressources humaines

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ENGAGEMENTS RH

La stratégie du Groupe Bosch est basée sur l'investissement à long terme.
Nous appliquons cette même philosophie à notre politique Ressources Humaines.

Nous souhaitons construire ensemble une relation de travail durable. C'est pourquoi, votre développement professionnel et personnel, compte pour nous.

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MISSION HANDICAP

UN CURSUS JEUNES DIPLOMES

Nous recherchons des jeunes diplômé(e)s, ayant jusqu’à 36 mois d’expérience professionnelle, pour intégrer notre Junior Managers Program, programme de haut niveau qui s’adresse à des candidats à fort potentiel.

Sous contrat CDI, vous découvrirez, pendant 2 ans, l’entreprise au travers 4 missions, au sein de nos différentes entités en France et à l’étranger.

Devenez nos managers de demain !